DÉ REFERRAL SPECIALIST

Een referral actie is een middel om moeilijk invulbare vacatures een boost te geven en om ervoor te zorgen dat nog meer medewerkers meedoen met het referral programma. Wij helpen met het bedenken en activeren van deze acties.

 

Denk dan o.a. aan

1. Stakeholdermanagement

2. Hoe willen jouw medewerkers beloond worden en welke interne doelgroepen zijn er?

3. Welke beloning en spelregels hanteren?

4. Interne promotie van de referral actie

​

In-company training werven van nieuwe collega's

Naast de bereidwilligheid van de medewerker is de netwerk vaardigheid een belangrijke factor voor het welslagen van een referral campagne.

 

Veel medewerkers ervaren een hoge drempel om zelf contact op te nemen met mogelijke nieuwe collega’s. Zeker de meer introverte medewerkers. Een verandering van mindset, het praktisch in kaart brengen van mogelijke nieuwe collega’s en het verbeteren van vaardigheden bij het benaderen ervan maakt een groot verschil.

 

Al deze elementen komen aan bod tijdens de training 'Werven van nieuwe collega’s'. De periode tussen de training en de follow-up is idealiter een maand. 

Dit trainingsprogramma kan als aanjager dienen bij de start van een referral campagne of juist een nieuwe impuls geven aan een campagne die al een tijdje loopt.

​

Wil je jouw referral programma een boost geven? Wij kunnen jou hiermee helpen, begeleiden en trainen. Eerste uur sparren is gratis.

​

Vul dan onderstaand formulier in of mail of bel eerst met Michael Boud via michael@dereferralspecialist.nl / +31624768758